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Avaliação Psicossocial NR-01 em Palmas-TO
A atualização da NR-01, com vigência em maio de 2026, passa a exigir que as empresas identifiquem e gerenciem os riscos psicossociais do trabalho — como sobrecarga, pressão excessiva, conflitos e falta de autonomia — dentro do PGR.
A avaliação é obrigatória por setor da empresa e, na Trampo, inclui uma triagem individual de monitoramento da saúde mental dos colaboradores, para agir antes que o problema vire afastamento.
Pontos-chave
- Obrigatória por setor da empresa
- Vigência a partir de maio de 2026
- Triagem individual de saúde mental
- Inclusão dos resultados no PGR
- Pode ser feita de forma integrada com a Ergonomia (NR-17)
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